お仕事No.C017847

メディカルホームグランダ三軒茶屋/介護職/バイト・パートの求人情報

  • 日勤のみ
  • 土日祝休み
  • 土日のみ
  • 高給
  • 未経験可
  • 復職・ブランク可

≪1日1時間~・週1日~OK≫高時給1,650円~3,006円◆「三軒茶屋駅」徒歩9分◆未経験OK◆各種研修充実◆ベネッセのホームで介護職(登録スタッフ)

所在地
東京都世田谷区
給料
時給:1,650円~3,006円
施設形態
有料老人ホーム

POINT このお仕事のおすすめのポイントこのお仕事のおすすめのポイント

利便性も良く、賑わいと懐かしさに溢れる街「三軒茶屋」に立地。
田園都市線のほか、世田谷線も利用可能ですので、小田急線や
京王線とのアクセスも至便です。
介護業務は「大変」というイメージが先行していますが、しかしこの仕事の
楽しさはご入居者様に「笑顔」になっていただくことです。そのために様々な
技術を習得しなくてはなりませんが、ご入居者様に喜んでいただけることは
人を幸せにすることに繋がっています。
この仕事の魅力に共感し、私たちの仲間として笑顔を提供していきませんか
研修体制も万全ですので、介護業界未経験者でもご応募可能です。
ご応募を心よりお待ちしております。

●勤務日数・曜日は応相談!
週1日~・1日2時間~だからプライベートと両立可能

●幅広い年齢層のスタッフ
20~60代のスタッフが仲良く活躍しています
男女共に多数在籍!

●資格をお持ちでない方必見
介護職員初任者研修の資格取得支援制度あり
受講料のうち上限65,000円まで支給(社内規定あり)

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※専任コンサルタントから似たような
好条件非公開求人も紹介可能

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募集要項

募集職種介護職・ヘルパー
雇用形態バイト・パート
仕事内容仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 ≪ご利用者様の介護・生活支援業務全般≫

【今回募集のポジションは“週1日~OK”の登録スタッフです】
「メディカルホームグランダ三軒茶屋」に在籍し、
施設内での訪問介護サービスをご担当いただきます。
主にお食事・排泄・入浴の介助、車椅子やベッドへの移乗、口腔ケア、
モーニング・イブニングケア、転倒防止のための見守りや付き添い、
お着替えのお手伝いなどの一般的な介護業務です。
  • 安心の大手
  • 若手活躍中
  • 中高年歓迎
  • 経験者優遇
  • 教育が充実
必要な資格(いずれかの資格をお持ちの方)
  • 介護福祉士
  • 実務者研修
  • 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
  • 介護職員基礎研修修了
必要な経験不問
必要なスキル不問
勤務地東京都世田谷区太子堂2-37-2
最寄駅

【最寄駅1】
東急田園都市線 三軒茶屋駅 徒歩9分

【最寄駅2】
東急世田谷線 三軒茶屋駅 徒歩10分

給料
  • 時給
    時給:1,650円~3,006円
  • 備考
    ※上記は基本時給となります
     
    ≪≪介護福祉士≫≫----------------------------------
    ■早朝夜間 (6:00~8:00/18:00~22:00)
    日・祝日 時給:3,006円
    月~土 時給:2,505円

    ■日中帯(8:00~18:00)
    日・祝日 時給:2,004円
    月~土 時給:1,670円    

    ※ケアマネ手当+30円/時アップ
    ※交通費支給なし

    ≪≪介護職員初任者研修≫≫---------------------------
    ■早朝夜間 (6:00~8:00/18:00~22:00)
    日・祝日 時給:2,970円
    月~土 時給:2,475円
     
    ■日中帯(8:00~18:00)
    日・祝日 時給:1,980円
    月~土 時給:1,650円    

    ※交通費支給なし
勤務時間
    • 6:00~22:00
      (の間で2時間~)
    • :必須
    • :応相談
    • -:なし
  • 備考
    6:00~22:00の間で1日1時間~
    ※ホームによって勤務時間が異なります。
勤務日数
    • 週5日
    • 週4日
    • 週3日
    • 週2日
    • 週1日
    • :必須
    • :応相談
    • -:なし
    ※夜勤勤務については回数での表記となります
  • ◆週1日~
    ◆勤務日数・曜日応相談
休日・休暇有給
交通費支給なし
福利厚生・その他【社会保険】
健保,厚年,雇用,労災
【福利厚生】
◆各種手当(残業手当・資格手当)
◆雇用保険・社会保険(加入条件を満たす方)
◆産前産後休暇・育児支援制度(休職制度)・介護休職制度
◆「進研ゼミ」3割引制度
◆資格取得支援制度(実務者研修・介護福祉士・介護支援専門員、当社規定による)
◆各種研修制度あり
◆正社員登用制度

【受動喫煙防止措置】
屋内は原則禁煙としております。なお、屋内での喫煙を認めている拠点には、喫煙専用室を設置し、受動喫煙対策を講じております。
補足事項【資格をお持ちでない方へ!】
資格の取得費用を上限65,000円補助制度あり!
ご希望の方には、資格取得までの期間、清掃・洗濯スタッフとしての勤務も可能

※上記制度のお申し込みには、入社選考で合格していることが条件です。
面接前に資格講座を申し込まないようご注意ください。

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18年以上にわたる介護・医療業界の活動実績!

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最終更新日時:2022/09/01

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