お仕事No.C124190

札幌市 「北34条駅」の小規模多機能型居宅介護/介護職/正社員の求人情報

  • 3交代制
  • 急募
  • 復職・ブランク可

◆『従業員の幸せ実現』を目指す業界大手が運営◆休日数や各種手当が充実!◆看護小規模多機能のケアクルー(介護計画作成者)[正社員]

所在地
北海道札幌市
給料
月収:204,000円~255,000円
施設形態
小規模多機能型居宅介護

POINT このお仕事のおすすめのポイントこのお仕事のおすすめのポイント

●在宅介護業界No1!
デイサービスの事業所数・利用者数ともに業界トップ!
30年以上の歴史の中で積み重ねらた実績とノウハウがあるので安心して働いていけます!

●「ハタラクエール」に認証
福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として、福利厚生表彰・認証制度 2020年「ハタラクエール」に認証されました!

●「なでしこ銘柄」に選定
経済産業省と東京証券取引所が共同で、女性活躍に優れた一部上場企業の中から業種ごとに選定・発表しており、女性の活躍が評価され、なでしこ銘柄に選定ました!

●休日数充実
毎月1日リフレッシュ休暇が付与され、年間休日は業界でも多めの119日!
プライベートの時間も十分確保することができます!

●キャリアパス制度
個人の能力や適性に応じて、選べる2つのコースを用意
・スペシャリストコース…現場で専門性を極める
・マネジメントコース…介護ビジネスを創造する

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好条件非公開求人も紹介可能

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募集要項

募集職種介護職・ヘルパー
雇用形態正社員
仕事内容仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 計画作成担当者

小規模多機能居宅介護はお客様のニーズに応じて通い・訪問・宿泊のサービスを提供しております。
小規模多機能で、計画作成担当者として
お客様の生活に寄り添いゆっくりと支えていくお仕事です。

<主な仕事内容>
・認知症の状態である入居者様の心身状況把握
・家庭的な環境下で可能な限り自立した生活を送って頂けるような
 個別介護計画作成、モニタリングや見直し
・他職種と連携し、介護補助など

「人生経験」があるからこそ、お客様の気持ちがわかります。
心を込めてツクイの介護をサポートしてくださる方、お待ちしております。

●お食事や入浴・排泄の介助などの生活面のサービスの他に機能訓練・レクリエーション・外出等の
サポートも行います。

●お客様やご家族が在宅での生活を継続できるようチームケアを致します。

・今したいこと、今気になることを感じ取りサービスを提供します。
・お客様とのコミュニケーションにより感情や意思を引き出します。
・入浴、排せつ等の介助や身の回りのお世話をさせて頂きます。
・ちょっとした言葉かけやきっかけによる生活のリズムを作ります。
・レクリエーションを毎日提供し笑顔を引き出します。
・チームケアにより職員の介護負担を軽減します。
・ご本人やご家族の思いを介護計画書にまとめ実践します。
  • 残業少なめ
  • アットホーム
  • 若手活躍中
  • 中高年歓迎
  • 経験者優遇
  • 教育が充実
  • 安心の大手
必要な資格(いずれかの資格をお持ちの方)
  • 介護福祉士
  • 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
  • 実務者研修
必要な経験不問
必要なスキル不問
勤務地北海道札幌市
最寄駅

【最寄駅1】
地下鉄南北線 北34条駅 徒歩7分

給料
  • 月収
    介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
    月収:204,000円~255,000円
  • 夜勤
    介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
    夜勤1回:7,000円~
勤務時間
    • 早番
    • 7:30~16:30
      (休憩1時間)
    • 日勤
    • 8:30~17:30
      (休憩1時間)
    • 遅番
    • 11:00~20:00
      (休憩1時間)
    • 夜勤
    • 17:00~10:00
      (休憩1時間)
    • :必須
    • :応相談
    • -:なし
勤務日数
    • 週5日
    • 週4日
    • 週3日
    • 週2日
    • 週1日
    • :必須
    • :応相談
    • -:なし
    ※夜勤勤務については回数での表記となります
  • 週5日
休日・休暇有給 産休 育休 慶弔
月9日休み(28日の月のみ8日休み) リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日119日以上 有給休暇初年度10日
交通費支給全額支給
福利厚生・その他◆社会保険完備
◆定期健康診断
◆扶養手当(配偶者…1万円/満18歳未満の子…5千円)
◆残業手当(残業代全額支給)
◆資格手当
◆退職金(勤続年数3年以上)
◆昇給(年1回)
◆賞与(年2回 昨年度実績:~50万円)※昇給・賞与は評価による。
◆ツクイ倶楽部(ツクイ独自の福利厚生制度)
◆慶弔金
◆交通費支給(実費5万円まで)
◆個人年金など(従業員拠出)
◆キャリアパス制度
◆産前産後休暇、育児休暇、介護休業
◆公的資格取得・自己啓発支援制度
◆制服貸与

<ツクイ倶楽部の一例紹介>
・宿泊費補助 2泊まで1泊あたり5,000円
・インフルエンザ予防接種補助 5,000円
・暑気払い/忘・新年会補助 各5,000円
・ヘルスチェック補助金 10,000円
他にも・・・出生祝金、入学祝金、婚姻暦祝金 など
昇給・賞与(ボーナス)昇給:あり
賞与:年2回
補足事項試用期間3ヶ月~4ヶ月

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ico_comment02 コンサルタントからのコメント

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最終更新日時:2023/04/05

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