お仕事No.C112192
＜自立支援への取り組みが盛ん＞
ご入居者が「元気になる介護」の実践を掲げており、自立支援介護理論の習得と実践を通じて、介護の仕事の専門性を追求できます。高い専門性を身に付けることができる、やりがいのある環境です。
＜残業ほとんどなし！プライベートも充実できます！＞
家族との時間やプライベートを大切にできます！また、仮に残業でも残業代全額支給です！
＜フジテレビ・産経新聞のフジサンケイグループが運営＞
安定した基盤・充実の福利厚生・豊富な手当で安心して長く働き続けられる環境です。
＜無資格・未経験でも安心◎＞
介護業務が初めての方や、専門知識がない方も大歓迎！研修制度やOJTトレーナーの指導を通じて実践力が身につけられます！
また介護士のスキルを身につけながら資格も取得し、スキルアップ可能！
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| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | サンケイビルウェルケアでは、一般社団法人日本自立支援介護・パワーリハ学会会長竹内孝仁を顧問に迎え、直接指導のもと「自立支援介護」を実践しています。 ＜具体的には...＞ ・ご入居者の一日を安全に、そして有意義にお過ごしいただくためのサポート業務 ：身支度などのお手伝い、食事介助、口腔ケア、排泄介助、配薬、入浴介助など ・アクティビティ、体操やリハビリの補助業務 ：歩行訓練、外出支援などのサポートなど ・ご入居者のケア記録作成・集計 ：水分摂取量・歩行・排泄・バイタルなど ＜未経験でも安心◎＞ 介護業務が初めての方や、専門知識がない方も大歓迎！理論をしっかり学んでいただきながら、OJTトレーナーと一緒にお仕事を覚えていただきます。 ＜高い専門性＞ 自立支援介護理論の習得と実践を通じて、介護の仕事の専門性を追求できます。 高い専門性を身に付けることができる、やりがいのあるお仕事環境です。 |
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| 必要な資格（いずれかの資格をお持ちの方） |
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| 必要な経験 | 不問 |
| 必要なスキル | 不問 |
| 勤務地 | 埼玉県新座市野火止7-12-14 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 |
| 給料 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 休日・休暇 | 有給 産休 育休 慶弔 年間休日110日（公休107日＋特別休暇3日（誕生日休暇1日・リフレッシュ休暇2日）） 【休暇】年次有給休暇（勤続6ヶ月後10日付与 初回付与以降は毎年4月に付与）、慶弔･産休･育児･介護・誕生日などの充実した特別休暇制度があります |
| 交通費支給 | 全額支給 住居から勤務する事業場までの最短距離が1.2 キロメートル以上又は徒歩 15 分以上ある場合が対象 |
| 福利厚生・その他 | ■永年勤続表彰制度（勤続2年以上～） ■資格支援制度 ■医療保険加入（会社負担） ■ユニフォーム貸与 ■スタッフルーム・個人ロッカー完備 ■施設内でのおいしい職員食有 社員会制度 ■社員旅行または豪華ディナー ■忘年会パーティー ■誕生日ギフト（カタログから選べます） フジサンケイグループならではの充実の福利厚生 ■グループ販売割引（ディノス、セシール） ■レンタカー・フィットネスクラブ等特別料金制度 ■保養所利用可（勝浦、箱根、京都、その他各地にフジサンケイグループの保養所あり） 資格手当 介護福祉士20,000円 実務者研修修了10,000円 初任者研修修了3,000円 ヘルパー2級3,000円 (該当資格を複数保有している場合は、最高手当額の資格のみ適用) 資格支援制度あり（初任者研修、実務者研修の受講費負担、介護福祉士合格お祝い金など） ★遠方から転居される方を対象に住宅サポート制度★ ①引越し支援：礼金、仲介手数料、引越し代全額補助、契約時前払家賃のうち月額30,000円、会社が負担します。 転居の際の交通費も負担致します。 ②住宅手当：30,000円/月の支給（2年間） ※社内規定有 【受動喫煙防止措置】 主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。 |
| 昇給・賞与(ボーナス) | 昇給：年1回 4月 賞与：年2回 6月・12月 |
| 補足事項 | 定年制:60歳(定年後はシニアスタッフとしての再雇用あり/労働条件変更あり)退職金:無 |
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※無理にお仕事を紹介することはございません。
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最終更新日時:2022/09/01
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