お仕事No.C116436

株式会社ベネッセシニアサポート 新宿オフィス/介護職/正社員の求人情報

  • 日勤のみ
  • 高給
  • 土日祝休み

◆希少◆法人向け「仕事と介護の両立支援サービス」の企画・提案・運営担当 <正社員>◆ベネッセグループならではの充実した福利厚生あり!

所在地
東京都新宿区
給料
年収:4,500,000円~5,500,000円
施設形態
企業

POINT このお仕事のおすすめのポイントこのお仕事のおすすめのポイント

・ベネッセスタイルケア、100%子会社の株式会社ベネッセシニアサポート(新宿オフィス)でのお仕事です!
・土日休みでプライベートも充実できます(※セミナー等のため土日祝が勤務となる場合があります。)

*㈱ベネッセシニアサポートについて*
㈱ベネッセシニアサポートは、1995年に介護事業をスタートし、現在320を超える有料老人ホームの運営を主に、日本の介護・保育事業のリーディングカンパニーとして介護・保育サービスを推進してきている㈱ベネッセスタイルケアの100%子会社です。
急速に高齢化社会が進む中、高齢者とそのご家族のお悩みやお困りに、より広く、より深くお応えするために、2014年に「㈱ベネッセシニアサポート」を設立し、 『 ~老人ホーム選びのパートナー~<ベネッセの介護相談室> 』 と 『 ~仕事と介護の両立支援サービス~<Work & Care> 』 の2つの事業を行っています。

~老人ホーム選びのパートナー~<ベネッセの介護相談室>
一般のお客様向けサービスとしての「有料老人ホーム紹介事業」。老人ホームの専門家(ケアマネジャー、社会福祉士など)である当社の相談員が、ホーム選びから見学の同行、ご入居にまつわる手続きまで、きめ細やかにサポートしています。

~仕事と介護の両立支援サービス~<Work & Care>
現在、多くの企業において親の介護のために、ノウハウを持つ優秀な人材の流出がすでに始まっており、従業員の課題の速やかな把握、仕事との両立支援整備が急がれています。当社は「Work&Care」を2015年度からスタートさせ、介護離職従業員のワークライフマネジメントを長年支援してきた人事における実践力と、 1万人以上の高齢者の日々の生活を支え、そのご家族の「仕事と介護」の両立の悩みに徹底して寄り添ってきた介護事業の実績があるベネッセだからこそできる、仕事と介護の両立のためのサービスを提供しています。

創立6年目とグループの中では新しい会社ですが、介護の社会的ニーズの増加とともに、個人・法人のお客様より信頼をいただき、ベネッセの介護事業を支える存在として成長し続けている会社です。

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募集要項

募集職種ケアマネジャー
雇用形態正社員
仕事内容・各法人の「仕事と介護の両立支援」に関する課題・ニーズのヒアリング
・仕事と介護の両立支援サービスの各種新規企画
・各法人への「仕事と介護の両立」の制度・施策のための提案
・仕事と介護の両立セミナーの企画・講師としてセミナー実施
・働きながら介護をする個人向けの相談業務・新サービスの開発
  • 駅チカ
  • 車・バイク通勤
  • 残業少なめ
  • しっかり稼ぐ
  • 大規模施設
  • アットホーム
  • 若手活躍中
  • 中高年歓迎
  • 経験者優遇
  • 教育が充実
  • 安心の大手
  • 新しい施設
必要な資格(いずれかの資格をお持ちの方)
  • ケアマネジャー
必要な経験 居宅支援事業所、または、訪問介護事業所でのケアマネジャー経験がある方・Word、Excel、PowerPoint、Eメールを業務で使われている方*(社内外問わず)セミナーや研修等での講師経験のある方歓迎
必要なスキル 経験のないことにも積極的に取り組む意欲のある方・自ら考え能動的に動ける方・コミュニケーション能力の高い方・組織人としての判断や行動ができる方・フットワーク軽くお仕事をしていただける方(外出が多く、月1回程度出張(泊りの場合もあり)があります)・ワークライフバランスやダイバーシティマネジメントのテーマへの関心がある方
勤務地東京都新宿区西新宿2丁目3-1新宿モノリスビル5F
最寄駅

【最寄駅1】
都営大江戸線(放射部) 都庁前駅 徒歩5分

【最寄駅2】
JR各線 新宿駅 徒歩10分

給料
  • 年収
    ケアマネジャー
    年収:4,500,000円~5,500,000円
  • 備考
    月収313,882円~385,713円
    ※ キャリア・スキルにより決定
    基本給249,000円~306,000円+職務手当64,882円~79,713円
    ※職務手当は残業35時間分相当(残業が35時間を越えた分は別途支給)

    【年収】
    450万~550万円程度
    別途特別賞与あり:賞与支給対象期間(6カ月)の残業時間が270時間以下の場合
    年間0.5カ月加算支給。
勤務時間
    • 日勤
    • 9:30~18:30
      (休憩1時間)
    • :必須
    • :応相談
    • -:なし
  • 備考
    ※残業平均月10時間程度

    ※フレックス制度あり。契約法人の社員の方向けセミナーが夜に入る時などは、遅く出勤するなど、フレキシブルにご勤務いただけます。
勤務日数
    • 週5日
    • 週4日
    • 週3日
    • 週2日
    • 週1日
    • :必須
    • :応相談
    • -:なし
    ※夜勤勤務については回数での表記となります
  • 公休月9回(ただし、28日の月は8回)
    ※基本的に土日祝が休みですが、セミナー等のため土日祝が勤務となる場合があります。
休日・休暇有給
前期・後期休暇各3日 (年間113日)
交通費支給一部支給あり
規定内支給
福利厚生・その他【福利厚生】
◆交通費支給(規定内)
◆各種手当(残業手当・資格手当・年末年始手当)
◆産前産後休暇・育児支援制度(保育園手当・休職制度)・介護休職制度
◆ベネッセグループ共済会(医療費補助・保養所等あり)
◆「進研ゼミ」3割引制度
◆資格取得支援制度(実務者研修・介護福祉士・介護支援専門員)
◆各種研修制度あり
◆退職金制度あり
昇給・賞与(ボーナス)賞与:年2回
業績により決定
補足事項■人材要件
・経験のないことにも積極的に取り組む意欲のある方
・自ら考え能動的に動ける方
・コミュニケーション能力の高い方
・組織人としての判断や行動ができる方
・フットワーク軽くお仕事をしていただける方
(外出が多く、月1回程度出張(泊りの場合もあり)があります)
・ワークライフバランスやダイバーシティマネジメントのテーマへの関心がある方

ico_comment02 コンサルタントからのコメント

企業の人事や総務のご担当者と、企業の悩みや課題を一緒に考えながら、解決に向けた提案営業を行い、またセミナーでの講師、個人のお客様への個別相談のご対応をいただくため、今までに介護について相談を受け、お困りごとの解決をされてこられた方に、その ご経験を活かし、 ご活躍いただきたいと思っています。

ico_comment02 職場コメント

**先輩社員からのコメント**
<社内の雰囲気>
個人の意見が尊重される社風です。ぜひ積極的にアイデアを発信していただければと思います。社長以下とてもフラットな環境で自分らしく働くことができます。
<仕事の進め方>
指示されたものだけを行うのでなく、企画から主体的に関わることもできるので、やりがいをもって業務に取り組めると思います。もちろん、困ったことやわからないことがあればすぐに、気軽に相談できる環境です。

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