お仕事No.C112257
★★仕事もプライベートも充実させたい！そんなあなたへ★★
Point1：夜勤なし！勤務時間は9：00～18：00で残業月10時間程度、育児休暇取得率85％、育休明けは時短勤務も可能
Point2：未経験の方も大歓迎！介護技術研修、マナー研修など研修制度も充実
Point3：東京メトロ・JR、京成上野駅には京成線など、複数路線利用可能で通勤至便！
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| 募集職種 | サービス提供責任者 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | ＊訪問介護計画書の作成 ケアマネジャーが作成したケアプランに基づき訪問介護計画書を作り、計画通りにサービスが提供されるようにコーディネートを行います。 契約時や計画書作成の際にはお客様のご自宅にお伺いし、何に困っているのか、どういうニーズがあるのかを聞き取りアセスメントも行います。 ＊他事業所との連携 日々お客様の情報をケアマネジャーに共有したり、サービス担当者会議に出席し、他事業所（デイサービスや訪問看護など）の専門職と連携を図っています。 ＊ホームヘルパーの指導・育成・管理 サービス提供責任者にとって、ホームヘルパーの方たちを取りまとめ、指導する事も重要な仕事です。初めてのスタッフには同行訪問を行い指導する事もあります。スタッフの悩みを聞き円滑にサービスが提供される環境づくりも行います。 その他、実際にお客様にサービスを提供して頂くこともあります！ |
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| 必要な資格（いずれかの資格をお持ちの方） |
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| 必要な経験 | 不問 |
| 必要なスキル | 不問 |
| 勤務地 | 東京都台東区北上野2-6-14 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 【最寄駅2】 【最寄駅3】 |
| 給料 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 休日・休暇 | 有給 冬季 育休 ※冬季休暇 |
| 交通費支給 | 一部支給あり 上限25,000円まで/月 |
| 福利厚生・その他 | ・各種手当あり（家族手当、通勤手当、職務手当） ・賞与年1回 ※業績に応じる ・健康保険、厚生年金、雇用保険など各種社会保険 ・有給休暇 ・誕生日休暇 ・育児休暇制度、介護休暇制度 ・交通費支給（月25,000円まで） 【受動喫煙防止措置】 主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。 |
| 昇給・賞与(ボーナス) | 賞与：年1回 ※業績に応じる |
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最終更新日時:2022/09/01
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