お仕事No.C112047
◆手厚いケアをしている法人様ですので、ご入居者様お一人お一人とのかかわりも大切にできます。
◆有給休暇取得率100％！オンとオフの切り替えを大事にしています！
◆1.5：1とご入居者様とほぼマンツーマンでの対応をおこないますので、
有料老人ホーム経験者歓迎！
◆お元気なうちからご入居いただくことで、
その方の考え、大事にしていることなど、背景の把握がしやすく、
介護が必要になってからも、お元気だった時の情報を活かした介護を行うことができます。
◆紹介予定派遣からのご勤務も可能です、ご相談ください。
※ご不明点がございましたら、お気軽にご連絡ください。
◆女性も働きやすい環境
産休・育休取得率は100%！
◆ランチ会・バーベキュー・サークル活動など
親睦会活動が盛んに行われており、仕事以外でも
職員同士で交流を持てる機会があります。
◆各種教育プログラムが充実
新入社員研修や担当別の集合研修、外部講師による研修会だけでなく、
スタッフ同士の知識・経験の共有の場も設けられており、日々成長を実感
することができます。
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| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 雇用形態 正社員契約期間 詳細は面談時にお伝えします契約の更新の有無 詳細は面談時にお伝えします契約更新上限の有無と内容 詳細は面談時にお伝えします試用期間 詳細は面談時にお伝えします |
| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | リゾートホテル風の綺麗な有料老人ホームでのお仕事です。 仕事内容の変更範囲 詳細は面談時にお伝えします就業場所の変更範囲 詳細は面談時にお伝えします |
|---|
| 必要な資格（いずれかの資格をお持ちの方） |
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|---|---|
| 必要な経験 | 実務経験3年以上 有料老人ホームなど1対1対応の経験 |
| 必要なスキル | 一通りの身体介助スキル |
| 勤務地 | 東京都中央区月島3-27-15 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 【最寄駅2】 |
| 給料 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 休日・休暇 | 有給 【休日】月10日休み(年間120日)【休暇】有休 |
| 交通費支給 | 全額支給 ※規定内支給 |
| 福利厚生・その他 | 【社会保険】 健保,厚年,雇用,労災 【待遇】 制服貸与、昇給制度あり、交通費規定内支給、社会保険完備、社員食堂あり、福利厚生としてTDR利用割引券、ﾍﾞﾈﾌｨｯﾄﾜﾝの利用が出来ます、確定拠出年金制度 【受動喫煙防止措置】 主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。 受動喫煙対策について 詳細は面談時にお伝えします |
| 昇給・賞与(ボーナス) | 昇給：年1回 賞与：年2回 |
| 補足事項 | 職場環境が良く、「勝どき駅」と「月島駅」の2駅から徒歩圏内で、アクセスしやすい中央区にある有料老人ホームです。 様々な業種のスタッフ総勢160名で日々の生活のお世話をしています。 入職前に紹介予定派遣での就業が必要です。 ※入社日は1日か15日となります。 |
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※無理にお仕事を紹介することはございません。
医療・介護業界で15年以上の活動実績を基にした、専門性の高いコンサルティングで就業・転職をサポートいたします。
お仕事について「気になること」「不安に思うこと」があれば、まずはご相談ください。
お元気な方の自立棟、介護が必要な状態の方の介護棟があり、
皆様の生活の支援をされています。
お元気な状態からかかわることで、ご利用者様の背景を把握した介護が可能です。
1・5対1と、ほぼお一人お一人への個別対応となりますので、
お一人の方とじっくり丁寧にかかわりたい方にお勧めです。
有給消化は100％。オンとオフの切り替えをしっかりすることを推奨されています。
お休みのときに、きっちりリセットし、ご勤務にそなえていただくことができます。
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最終更新日時:2025-02-12
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