お仕事No.C111354
| 募集職種 | ケアマネジャー |
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| 雇用形態 | 雇用形態 正社員契約期間 詳細は面談時にお伝えします契約の更新の有無 詳細は面談時にお伝えします契約更新上限の有無と内容 詳細は面談時にお伝えします試用期間 詳細は面談時にお伝えします |
| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | ケアマネジャーとして、ゲスト（ご入居者）の ケアプランを作成。 仕事内容の変更範囲 詳細は面談時にお伝えします就業場所の変更範囲 詳細は面談時にお伝えします |
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| 必要な資格（いずれかの資格をお持ちの方） |
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| 必要な経験 | 主任ケアマネをお持ち方優遇。目指されている方もお問合せ下さい。 |
| 必要なスキル | PC入力（入力ソフト）への一般的な入力ができる方。 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 【最寄駅2】 【最寄駅3】 |
| 給料 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 休日・休暇 | 有給 産休 育休 慶弔 ボランティア休暇、積立保存休暇、介護休職 |
| 交通費支給 | 全額支給 |
| 福利厚生・その他 | ・通勤交通費全額支給 ・制服貸与 ・食事補助 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・充実した福利厚生制度（保養所等） 【受動喫煙防止措置】 主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。 受動喫煙対策について 詳細は面談時にお伝えします |
| 昇給・賞与(ボーナス) | 昇給：年1回 賞与：年2回 |
| 研修制度 | ＜充実の教育、研修制度＞ ・資格取得支援制度 ・自己研修奨励制度 ・各種研修制度（入社時、階層別他） |
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最終更新日時:2025-02-12
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