お仕事No.C116413

特別養護老人ホーム けやき荘/介護職/正社員の求人情報

    【JR横浜線「鴨居駅」最寄】賞与年4か月分!車・バイク通勤可!特別養護老人ホームでの介護職[正社員就職]

    所在地
    神奈川県横浜市
    給料
    月収:230,000円~
    施設形態
    特別養護老人ホーム

    POINT このお仕事のおすすめのポイントこのお仕事のおすすめのポイント

    〇各種手当・福利厚生充実!
    〇賞与4ヶ月
    〇車・バイク通勤可

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    募集要項

    募集職種介護職・ヘルパー
    雇用形態正社員
    仕事内容仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 定員200名+ショートステイ20名の特別養護老人ホームでの介護業務
    • 車・バイク通勤
    • 大規模施設
    必要な資格(いずれかの資格をお持ちの方)
    • 介護福祉士
    • 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
    • 実務者研修
    必要な経験 従来型施設経験者歓迎
    必要なスキル不問
    勤務地神奈川県横浜市神奈川区菅田町1-1
    最寄駅

    【最寄駅1】
    JR横浜線 鴨居駅 バス9分「西菅田団地」下車徒歩5分

    【最寄駅2】
    JR東海道線 横浜駅 バス28分「相武台グリーンパーク」下車徒歩5分

    給料
    • 月収
      介護福祉士
      月収:230,000円~
      介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
      月収:222,000円~
    • 備考
      ●各初任給
        高校卒 ……… 222,000円
        短大・専門学校卒 ……… 233,000円
        大学卒 ……… 245,000円
        調整手当、特殊業務手当、夜勤手当を(6回分)含みます。
        年1回、昇給があります。

      ●諸手当
        住宅手当 … 25,000円(上限)
        通勤手当 … 30,000円(上限)
        皆勤手当 … 30,000円(上限、6ヶ月間毎)
        その他扶養手当等あります。

      ●資格手当
        介護福祉士資格保持者…8,000円

      ●介護職員役付手当
        (チーフリーダー) …… 30,000円
        (チーフ) …… 20,000円
        (グループリーダー) …… 10,000円

      ●介護職員特別手当
        (チーフリーダー) …… 10,000円
        (チーフ) …… 8,000円
        (一般・契約) …… 6,000円 

      【年収モデル】
       高校卒 365万円
       短大・専門学校卒 390万円
       大学卒 409万円
    勤務時間
      • 早番
      • 7:30~16:30
        (休憩1時間)
      • 日勤
      • 10:00~19:00
        (休憩1時間)
      • 夜勤
      • 16:30~10:30
        (休憩2時間)
      • :必須
      • :応相談
      • -:なし
    • 備考
      ※22時~5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります
    勤務日数
      • 週5日
      • 週4日
      • 週3日
      • 週2日
      • 週1日
      • :必須
      • :応相談
      • -:なし
      ※夜勤勤務については回数での表記となります
    • シフト制
    休日・休暇有給 夏季 冬季 産休 育休
    年間休日112日 夏季・冬季休暇各4日
    交通費支給一部支給あり
    上限月30,000円まで 車・バイク通勤可
    福利厚生・その他●社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
    ●健康管理:年2回、健康診断を実施しています。
    ●福利厚生
      横浜市勤労者福祉共済「ハマふれんど」 に加入しています。
      職員共済「けやきの会」があり、色々なイベントがあります。
      ユニフォームを貸与しています。
      食事代一部補助(社員食を注文した場合)
    ●退職金について
      横浜市社会福祉協議会年金共済制度
      中小企業退職金共済制度
      の2団体に退職金の積立を行っています。

    【受動喫煙防止措置】
    主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。
    昇給・賞与(ボーナス)昇給:あり
    賞与:年2回
    4か月分
    研修制度〇深い知識と技術の習得のため 専門性を高める研修と教育の 場を設けています。
    〇入職前・後研修
    〇毎月2回の施設内研修
    〇各種福祉団体等主催の外部研修
    〇資格取得支援制度あり

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    最終更新日時:2024/04/09

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