お仕事No.C016246

SOMPOケア ラヴィーレ鎌倉常盤/介護職/正社員の求人情報

    ◆研修制度・福利厚生充実◆業界大手企業運営/有料老人ホームでのお仕事◆介護スタッフ募集[正社員]

    所在地
    神奈川県鎌倉市
    給料
    月収:252,300円~
    施設形態
    有料老人ホーム

    POINT このお仕事のおすすめのポイントこのお仕事のおすすめのポイント

    ・シニアリビング居室数では業界No.1!(2019年3月末時点)
    ・給与は業界最高水準!

    ◇業界トップクラスの高給与
    これまで継続的に処遇改善に取り組んできており、今後もさらなる改善に向けて業界最高水準を目指しています。さらには資格取得や経験を積むことで給与がアップ!資格取得支援制度もあり!

    ◇同じ会社で様々な経験が積める!
    様々な施設形態(有料・サ高住・訪問介護など)を運営しているからこそ、転職せずともあなたの希望に応じてキャリアを積むことが可能です。

    ◇ワークライフバランス充実!安心してはたらける環境
    多様な福利厚生や、子育て支援制度も充実しています

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    ※専任コンサルタントから似たような
    好条件非公開求人も紹介可能

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    募集要項

    募集職種介護職・ヘルパー
    雇用形態正社員
    仕事内容仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 大手SOMPOケアグループさんが運営する有料老人ホームにて、ご入居者様の生活支援・介護のお仕事です。

    居室総数109室、定員数114名さま。
    原則フロア制でのお仕事で、夜間は介護職複数名体制です。


    <営業担当より>
    介護のお仕事はじめての方、お資格ない方もぜひ♪♪
    福利厚生全般、各種手当も充実しております。
    • 駅チカ
    • 経験者優遇
    • 安心の大手
    必要な資格(いずれかの資格をお持ちの方)
    • 介護福祉士
    • 実務者研修
    • 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
    • 介護資格なし
    必要な経験不問
    必要なスキル不問
    勤務地神奈川県鎌倉市常盤1-1
    最寄駅

    【最寄駅1】
    湘南モノレール 湘南深沢駅 徒歩4分

    給料
    • 月収
      介護福祉士
      月収:252,300円~
      実務者研修
      月収:222,500円~
      介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
      月収:218,700円~
      介護資格なし
      月収:218,700円~
    • 備考
      ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
      ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む
      ※残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分~)

      ◎給与はご経験によってご相談させていただきます。
    勤務時間
      • 7:00~16:00
      • 9:00~18:00
      • 11:00~20:00
      • 17:00~10:00
      • :必須
      • :応相談
      • -:なし
    • 備考
      ※24時間、4シフト交代制
      ※シフトは時間が異なる場合がございます。
    勤務日数
      • 週5日
      • 週4日
      • 週3日
      • 週2日
      • 週1日
      • :必須
      • :応相談
      • -:なし
      ※夜勤勤務については回数での表記となります
    • ※4シフト交代制
    休日・休暇有給 産休 育休 慶弔
    年間公休110日、法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる)
    交通費支給一部支給あり
    規定内支給
    福利厚生・その他■昇給あり
    ■制服貸与
    ■交通費支給(社内規定あり)
    ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
    ■労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり
    ■研修制度
    ■退職金制度

    【受動喫煙防止措置】
    主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる
    昇給・賞与(ボーナス)昇給:あり
    賞与:年2回
    研修制度研修が手厚く、長期間受けられるのが特徴です。しっかりとした研修期間を設け、技術や知識を学べる環境があるので、未経験の方やブランクがある方も安心してお仕事スタートできます。
    ・入社時研修、配属先でのOJT
    ・フォローアップ研修(入社後最大1年半、最多4回)
    ・スキルアップ研修、リーダー研修
    ・介護研修以外の研修
    事例発表会、『現場力』アップのワークショップなど介護の研修以外にもさまざまなワークショップを行っています。
    補足事項定年65歳

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    ※無理にお仕事を紹介することはございません。

    ico_comment02 コンサルタントからのコメント

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    受け入れ体制も整っているので介護施設でお仕事を始めてみよう!という方にも安心してご入職いただけます!

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    最終更新日時:2022/07/01

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