お仕事No.C117909
定員29名の小規模なユニット型特別養護老人ホームでのお仕事です。
3ユニットがあり、職員はユニット毎に配属されるので小規模ならではの個別ケアが可能です！
◎資格をお持ちでない方や未経験の方も安心♪
試用期間中に基本的な業務が習得できるようしっかり指導があるので未経験の方もご応募OK★
わからないことがあっても頼れる先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心してご応募ください！
◎スキルアップも可能！
研修への参加機会も多く研修費用は法人が負担★
働きながらスキルアップができるので、成長したい方にはピッタリの職場です◎
◎くるみん認定をされています☆
職員の子育て支援制度が充実しており、保育施設の利用料を最大半額まで法人が負担しています！
子育てしながら安心して働けて、キャリアアップも実現できる職場です♪
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| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | 定員29名の特別養護老人ホームでの介護業務をお願いいたします。 施設は3つのユニットに分かれ、介護職員もユニット毎に配属されています。 ◎食事・排せつ・入浴介助 ◎行事・レクリエーション など |
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| 必要な資格（いずれかの資格をお持ちの方） |
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| 必要な経験 | 不問 ※介護職の経験があれば尚可 |
| 必要なスキル | 不問 |
| 勤務地 | 愛知県常滑市苅屋字六本松127-3 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 |
| 給料 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 休日・休暇 | 有給 育休 誕生日休暇（有給）、年間休日105日、育児休業取得実績あり |
| 交通費支給 | 一部支給あり 上限50,000円/月 |
| 福利厚生・その他 | ◎定年制あり（一律60歳） ◎再雇用制度あり（上限66歳まで） ◎処遇改善加算一時金 ◎退職金制度あり（勤続1年以上） ◎資格取得支援制度 ◎社会保険完備 ◎マイカー通勤可（無料駐車場あり） ◎子育て支援制度（保育所等の利用料を最大半額補助） ◎職員住宅（社員寮）あり※単身向け・世帯向け両方あり ◎会員制リゾート ◎社用車無料貸し出し ◎倶楽部活動支援制度（助成金の支給） ◎健康サポート（法人が提携するフィットネスクラブをはじめ、職員がスポーツクラブ等を利用する場合、利用料の一部補助） ◎試用期間3ヶ月（特殊業務手当のみ対象外） ◎転勤の可能性あり（常滑・半田・知多） 【受動喫煙措置】対策あり（屋内禁煙） |
| 昇給・賞与(ボーナス) | 昇給：あり 賞与：年2回 実績3.3ヶ月分※業績・個人成績による |
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※無理にお仕事を紹介することはございません。
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最終更新日時:2024/09/18
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