お仕事No.C125393
☆★『紹介予定派遣』とは？★☆
「派遣スタッフ」として入職し、働く期間を「試用期間」とみなし、契約期間満了後にスタッフと就業先の同意が得られれば、正社員として就業先へ雇用契約を結び変えるのが『紹介予定派遣』です。
◆『紹介予定派遣』のメリットは？
最大のメリットは、入社前に仕事が自分に合っているかどうかを体感できることです。職場の雰囲気や仕事内容、他のスタッフとの人間関係なども知ることができるため、入社後に「合わなかった」と感じることが激減します。
職歴が無い方や介護業務未経験の方も、実際の働きぶりを見てもらうことができるため、いきなり正社員雇用になるよりもずっとハードルが低くなります。
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| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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| 雇用形態 | 派遣 |
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| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | 特別養護老人ホームにおける施設入居者の介護業務全般。 食事、入浴、排泄等の介助等の施設利用者様の生活介助を行なっていただきます。 その他、記録作成やレクリエーション、入居者様とのコミュニケーションを行なっていただき、明るく元気に生活できるようサポートをしていただきます。 職場を見たいという方は職場見学も可能です！ |
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| 必要な資格（いずれかの資格をお持ちの方） |
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| 必要な経験 | 不問 介護職が初めての方も安心の研修制度！ |
| 必要なスキル | 不問 |
| 勤務地 | 北海道札幌市白石区菊水元町8条2丁目7-15 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 |
| 給料 |
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| 交通費支給 | 一部支給あり 規定内支給 |
| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 派遣期間 | 勤務開始：即日 勤務期間：2ヶ月以上 ※契約更新時に条件が変更される可能性があります。 |
| 福利厚生・その他 | 【派遣時】 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・評価昇給制度あり ・残業手当あり ・有給休暇あり 【正社員登用時】 ・昇給年1回 ・賞与年2回（実績2.0～4.6ヶ月）※実績と人事考査による ・社会保険完備 ・交通費実費支給（上限なし） ・車通勤可（無料駐車場あり） ・定年制一律60歳 ・再雇用制度あり ・退職金共済加入あり ・特別休暇あり（年次有給休暇/産前産後休暇/育児休暇/看護休暇/介護休暇） 【受動喫煙措置】 屋内全面禁煙だが、就業先により異なる |
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最終更新日時:2024/10/11
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