お仕事No.C116630
◆手厚い職員体制
・3.0：1以上を基準としており、2019年8月31日時点では2.3：1と負担の少ない職員体制となっております。
・夜間も介護職員と看護職員、支え合ってご入居者様をサポートします。
・手厚い体制のため月の平均残業時間は5.4時間です。
◆IoT化を促進することでスタッフの負担を軽減
・誤薬防止服薬支援システム「服やっくん」
※他にも随時システム導入検討中！
車通勤はもちろん、公共交通機関の方は駅と施設の間で自転車ご利用できます。（規定あり）
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| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 雇用形態 バイト・パート契約期間 詳細は面談時にお伝えします契約の更新の有無 詳細は面談時にお伝えします契約更新上限の有無と内容 詳細は面談時にお伝えします試用期間 詳細は面談時にお伝えします |
| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | 介護業務全般 仕事内容の変更範囲 詳細は面談時にお伝えします就業場所の変更範囲 詳細は面談時にお伝えします |
|---|
| 必要な資格（いずれかの資格をお持ちの方） |
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|---|---|
| 必要な経験 | 経験者歓迎 |
| 必要なスキル | 不問 |
| 勤務地 | 埼玉県春日部市 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 |
| 給料 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 休日・休暇 | 有給 |
| 交通費支給 | 全額支給 |
| 福利厚生・その他 | ・交通費全額支給 ・研修制度 ・制服貸与 ・食事手当 ・社会保険完備 ・定期健康診断 【受動喫煙防止措置】 主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。 受動喫煙対策について 詳細は面談時にお伝えします |
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最終更新日時:2025-02-13
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