お仕事No.C113499
あずみ苑では、配属先での個別研修を実施しています！
社員、パート、職種に関わらず皆さんに受講していただいております。そのため、未経験・無資格でも安心してお仕事をスタートできます♪また、本社にて他事業部との集合研修も実施されます。
働きながら、知識と技術を学べるのは「あずみ苑」ならではです！
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| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | 食事介助・排泄介助・水分補給・入浴介助・リネン交換・介護記録作成 等を行います。 その他、スタッフ間でミーティングを開催して意見交換をしたり、レクリエーションの企画・開催・運営をしていたりします。 ご利用者様が安心してサービスをご利用いただける環境づくりもお願いしています！ |
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| 必要な資格（いずれかの資格をお持ちの方） |
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| 必要な経験 | 不問 |
| 必要なスキル | 不問 |
| 勤務地 | 千葉県松戸市金ケ作237-3 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 |
| 給料 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 休日・休暇 | 有給 産休 育休 年間休日121日以上 |
| 交通費支給 | 一部支給あり 月額上限5万円まで |
| 福利厚生・その他 | ■社会保険各種（健康、厚生、雇用、労災） ■資格手当 ■夜勤手当 8,000円/回 ■交通費支給（月額上限5万円まで） ■確定拠出年金 ■退職金(入社３年目以降対象) ■社員寮（レオパレス21物件、敷金礼金無 月2万～3万円※等級で異なる） ■総合職へのコース転換可能 ■資格取得のための任意研修実施 ■入社後からの定期研修制度充実 ■計画年休 ・５月～９月（３日） ・１０月～翌３月（２日） 一日ずつ取得しても、通常の休みと合わせて連休にすることもＯＫです！ ■リフレッシュ休暇制度 計画年休とは別に年に３日設定できます！ ■時間単位年次有給休暇 一時間単位で有給休暇を取得可能！ 【受動喫煙防止措置】 主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。 |
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最終更新日時:2024/09/18
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