お仕事No.C127803
◎充実の福利厚生☆
リロ・クラブ、高級リゾートホテルなどのサービスが利用可能♪
病気がケガで仕事ができない場合、収入の一部を保証するGLTD制度などグループならではの福利厚生が充実♪
◎安心の研修制度
職員のスキルにあった職員研修を行っています。入社時研修、スキルアップ研修、ケアマネ研修やグループと連携し
マナー研修や薬についての研修を年間計画を立てて実施しています。施設間での研修も行い、他のサービスについても学べます！
また、資格取得支援制度を導入し、受験料や研修料等を補助することにより、資格を取得しやすい環境を整備しています♪
◎全国展開の大手調剤薬局グループが母体
大手法人ならではの安心感♪長く働く上でも魅力的です☆
医療機関や関連企業とともに培ってきた経験を活かし、質の高いヘルスケアを目指しています。
お手伝いを必要とされるご高齢者の皆さまに、笑顔があふれる毎日をお過ごしいただくため、薬局との緊密な連携を中心とした
介護・福祉サービスをご提供しています。また『住み慣れた地域で生活を続ける』ことが出来るよう
24時間・365日安心してお過ごしいただける介護を提供しており、日常の料理や入浴・洗濯・掃除といった普段と変わらない
生活が送れるよう心がけています。
☆゜:。*。一緒に魅力的な施設をつくりあげていきましょう。*。:☆゜
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| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | ケアプランに基づいた介護業務全般をお願いいたします。 ※定員18名（1ユニット9名） |
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| 必要な資格（いずれかの資格をお持ちの方） |
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|---|---|
| 必要な経験 | 不問 |
| 必要なスキル | 不問 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 |
| 給料 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 休日・休暇 | 有給 産休 育休 慶弔 月9日休 年間休日110日相当 介護休業 |
| 交通費支給 | 全額支給 片道2㎞以上 |
| 福利厚生・その他 | ◎各種保険（雇用保険・健康保険・厚生年金）※加入基準あり ◎各種手当 （地域手当・資格手当・処遇改善手当・夜勤手当・処遇改善特例手当・時間外労働手当他） ◎資格取得祝金制度あり ◎退職金制度あり ◎ＧＬＴＤ制度 ◎高級リゾートホテルなどのサービスが利用可能な福利厚生サービスあり ※60歳以上の方は嘱託職員となります。（1年ごとの有期雇用契約） 【受動喫煙措置】 屋内全面禁煙だが、就業先により異なる |
| 昇給・賞与(ボーナス) | 昇給：年1回 賞与：年2回 |
| 研修制度 | ◎中途入社者研修 企業理念や制度など介護職員・社会人としての基本の確認 ◎ステップアップ研修 介護職員・リーダーとしての心得や役割など、経験や能力に合わせてスキルの向上 ◎リーダー研修 部下の指導・教育・組織をまとめるマネジメント能力の向上を目指す ◎施設長研修 介護事業における収益構造についてや介護業界における営業手法・稼働率のアップについて ◎医療研修 医薬品会社・医師・薬剤師等から知識や技術の向上 ◎計画作成担当者研修 計画作成の基本を確認し、ケーススタディーやグループワークを実施し、ご利用者様に合わせた計画を計画するため 上記のほかにもキャリアップのための研修プログラム等を用意しています。 |
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最終更新日時:2024/09/18
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